존나뭔 문제 있어서 나가는건가 싶겠다 내가봐도..

올해 대리달아야되고 첫팀에서 3년 꽉 채움 지금

부서 이동에 더 적합한 연차 더 쌓인 대상자

=사원~대리급 선배들 많았는데 

두명은 진급누락됐는데 회사에서 2년 누락은 있을수가 없다면서

보낼수가 없다고 안고 죽는다함 

제일 대상자에 적합했던 C선배는 중요프로젝트해서 

인사에서 못건드린다하고 ?;;; 

내동기는 이제야 막 업무 바꾸고 시작해서 바로 떼기 어렵다고 ..

난 원래 진급대상자라 논의에도 못껶는데 그 제일 적헙한 C 선배는 

본부에서 평판이 그닥이라 받겠다하는 팀이 아무데도 없었다함…

팩트체크 세군데 해봤는데 그게 맞긴함..

근데 나는 좋은실에서 나면 받겠다고 해서 내가 가게 된거래 

상무님이 별로인 팀이면 끝까지 방어했는데

아니라서 보내준거니까 너무 섭섭하게 생걱하지 말라함 

아무리 그래도 내가 필수인력이면 날 절대 못보낸다고 

방어했겠지 싶고…

그리고 아무리 그래도..누가 이 사정을 누가 알아..;; 

걍 남들이 보기엔 

진급 연차에 뜬금없이 옮겨진 애인데 그 시선이 너무 스트레스고 

사실 진급도 진짜 어려워진거고

내가 우선순위에서 내쳐진거 같아거 진짜 너무 힘듬….

이걸 어케 긍정적으로 생각할 수 있을까…