누가 잘못된게 아니고 ㄹㅇ 스타일이 달라서
어떻게 가르쳐야 할 지 모르겠어
나는 한 업무를 깊게 여러 경우의 수로 나눠서 알려주고싶은데
상대는 먼저 업무 전반을 알아본 뒤에 세부내용을 잡으려해
근데 상대방 방식으로하면 같은일을 두 세사람이 똑같이
하는거라 업무 효율 개떨어짐....
작은 일부터 상대한테 일임해서 업무 나눠갖고 싶은데ㅠ
어떻게 가르쳐야 할 지 모르겠어
나는 한 업무를 깊게 여러 경우의 수로 나눠서 알려주고싶은데
상대는 먼저 업무 전반을 알아본 뒤에 세부내용을 잡으려해
근데 상대방 방식으로하면 같은일을 두 세사람이 똑같이
하는거라 업무 효율 개떨어짐....
작은 일부터 상대한테 일임해서 업무 나눠갖고 싶은데ㅠ