두달전에 직원을 뽑았고 수습기간동안을 계약직으로 2개월 계약서를 작성했어
곧 2개월 도래인데... 추석전에
현업에서 수습종료 시켜달라는거야
수습종료도 한달 유예기간을 줘야한다, 수습종료도 해고니까 해고수당 줘야한다 얘기들이 많은데
또 어떤 윗분은 수습종료는 수습종료 통보서만 주고 계약종료 시키면 된다 막 이러고
수습종료 절차가 어떻게 될까?