일단 첫회사 중소기업에서 6년 다녔고 연봉 3300

이번에 대기업 경력직 (5년이상급 지원가능) 지원하는데 신입이 4천인곳이고

같은 직종인데 업무방식은 다른? 대충 암거나 예를 들자면 삼성하닉 SK KT같은..

그래서 중고신입같은 느띰으로 다시 배울것같긴해

난 신입이 4천이니까 4200적엇는데 과한가? 물론 이건 나중에 회사가 경력 얼마나 쳐줄지 그리고 협의에 따라 달라지겠지만

과하게 적었다고 이상하게볼까봐..ㅋ