회사가 작년에 50명이 넘어서 장애인고용신고를 매년 해야하나봐
100명미만은 고용의무가 아니라서 넘어간줄 알았는데
장애인고용공단에서 계속 자료 소명요청이 와...
지금 회사에 장애인고용으로 신고한 사람이 없긴한데
매달 건강보험 내역서에 장애인이라고 써있는분이 있으셔
그분한테 혹시 장애인이시냐고 물어봐도 되는걸까..?
회사가 작년에 50명이 넘어서 장애인고용신고를 매년 해야하나봐
100명미만은 고용의무가 아니라서 넘어간줄 알았는데
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지금 회사에 장애인고용으로 신고한 사람이 없긴한데
매달 건강보험 내역서에 장애인이라고 써있는분이 있으셔
그분한테 혹시 장애인이시냐고 물어봐도 되는걸까..?
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