내 일이 과도하게 몰려있는 구조긴했어
(무능력한 상사와 일 더받기싫어하는 팀원때문에)
니도 처음와서 어버버 하면서 일했는데 ㅠ 다들 고생한거 인정함
솔직히 그래서 일을 잘 해둔건 아님 몇몇개 마무리 못한거도 있어
이런상황에서 새로오는 사람은 내가 예전에 같이일하던 선밴데
나보다 직급 높고 승진준비할 시즌임
나는 아직 대리라 승진 신경쓸 시기 아님 원래 직무순환하는 회사임
부장님이 일단 나에게 선택권을 주신 상황이야
내가 하고 있는일이 크게 3가지가 있는데
물론 자잘한건 더 있는데 포함안시키자면
a업무 - 그나마 우리부서 업무중 갑의 위치임 그나마라고 했다
올해 이슈가 한가지 정도 있긴함 타부서랑 일하는게 많아서 나름 재미는 있긴해 부사장까지 보고들어가는 업무는 있음
b업무 - 업체에게 을질당하는 업무
금액도 크고 부담되서 솔직히 하기싫음
작년에 민원이랑.. 감사받느라 노이로제옴..ㅠ
올해 계약 다시 체결해야하는 등 할게 좀 있음
전임자들 일 개판으로 해놔서 내가 좀 뜯어고쳤는데
뜯어고칠거 아직 좀 남음
c업무 - 루틴적인 일인데
b 업무랑 연계성이 있어 b c를 같이하면 좋긴함
마무리 덜된거 하나 남긴했어 근데 큰건 아님
참고로 이 업무가 새로 오시는 과장님 경력이랑 연관성이있음
d업무 - 이건 내가 지금 하고있는 일은 아닌데
올해 새로 우리쪽에 배정될 업무임 사장보고까지 들어가는 일이고
몇 안되는 성과로 보이기 좋은 업무임
나는 솔직히는 b업무를 제일 떼고 싶어서.. 생각중인 안이 2가지인데
1안
a업무만 하고 + 부서내 다른일 하나 더 받기
결국 새로오실 과장님은 b+c+d임
- 걸리는점은 새로오실 과장님께 욕먹을게 무섭기도 하고
일 마무리가 안된상황이라 좀 신경쓰임
과장님 일이 과중하지않을까 우려도됨
2안
a업무+b업무하기
- 그냥 b만큼은 마무리한단 느낌으로.. 갖고가는거임...ㅠ
부장님은 내심 내가 b하길 바라심.....하던사람이 하는게 안정성있을거같다고
3안
뭐가 있을까...d업무를 내가 갖고오자니
차라리 하던거 하는게 나을거같고
그 새로오시는 과장님께도 승진생각하면 d업무 갖는게 더 나을거같아서
