작년 우리나라 연간 일자리는 총 2671만 개로 집계됐다. 전년보다 6만 개 늘어난 수치다.

 

특히 대기업 일자리가 8만 개 줄었으며, 중소기업 일자리도 1만 개 줄었다.

 

 

작년 연간 일자리 2671만개…전년 대비 6만 개(0.2%) 늘어

국가데이터처가 11일 발표한 '2024년 일자리행정통계 작성 결과'에 따르면 지난해 연간 일자리는 총 2671만 개로 전년보다 6만 개(0.2%) 증가했다.

 

전년과 동일한 근로자가 점유한 지속일자리는 2089만 개(78.2%), 퇴직·이직으로 근로자가 대체된 대체일자리는 299만 개(11.2%)였다.

 

기업 생성·확장으로 발생한 신규일자리는 283만 개(10.6%), 기업 소멸·축소로 사라진 소멸일자리는 278만 개로 나타났다.

 

기업체 특성별로 회사법인 일자리가 1254만 개(47.0%)로 가장 많고, 개인기업체(31.1%), 정부·비법인단체(11.6%), 회사이외 법인(10.4%)순으로 많았다.

 

대기업 일자리 8만개 줄어...중소기업도 1만개↓

전체 일자리 중 영리기업이 제공한 일자리는 2087만 개(78.1%), 비영리기업에서 제공한 일자리는 585만 개(21.9%)였다.

 

영리기업 중 대기업 일자리는 443만 개(16.6%), 중소기업 일자리는 1644만 개(61.5%)로 구성됐다.

 

전년 대비 대기업은 8만 개 줄고, 중소기업은 1만 개 감소했다. 반면 비영리기업은 15만 개 증가했다.

 

일자리 형태별로는 대기업은 지속일자리 비중이 84.4%로 가장 높았고, 신규일자리 비중(4.1%)이 가장 낮았다.

 

반면 중소기업은 신규일자리 비중이 14.1%로 가장 높았고, 지속일자리 비중이 74.8%로 가장 낮았다.

 

종사자 규모별로는 50명 미만 기업체가 1402만 개(52.5%), 300명 이상은 865만 개(32.4%), 50~300명 미만은 405만 개(15.1%) 일자리를 각각 제공했다.

 

전년과 비교하면 50~300명 미만 기업체는 9만 개, 300명 이상 기업체는 7만 개 증가한 반면, 50명 미만 기업체는 11만 개 감소했다.

 

 

 

https://n.news.naver.com/mnews/article/421/0008655501?sid=101

 

 

영리기업 중 대기업 일자리의 평균 근속기간은 8.3년, 중소기업은 5.2년이었으며, 비영리기업은 7.8년이었다.

대기업의 일자리 평균연령은 42.4세, 중소기업은 48.5세, 비영리기업은 48.9세였다.