http://www.sports-g.com/news/articleViewAmp.html?idxno=202077
하지만 수원삼성이 강등권에서 탈출할 수 있는 '골든타임'은 속절없이 흘러가고 있다. 심지어 4월에는 평일 경기 일정이 상당히 많다. 승점을 최대한 벌어야 하는 시기에 감독대행 체제로 운영되고 있다. 오 단장은 이 지적에 동의하면서도 "감독을 선임하는 것은 결혼하는 상대를 만나는 것과 똑같다"라고 입을 열었다.
이어 오 단장은 "감독을 선임할 때 해당 인물이 어떤지 면밀하게 분석을 해야 하는 상황이다"라면서 "이 위기를 극복하고 계속해서 수원삼성의 리빌딩을 맡아줄 수 있는지 감독 본인의 포부도 알아야 한다. 이후에 면담도 계속해서 해봐야 하는 상황이 있기에 고민이 많은 것이다"라고 밝혔다.
그러면서 오 단장은 "최근 감독 후보에 대한 이야기가 많다. 현재 상황으로는 우리가 감독 선임을 위해 접촉한 인물이 없다"라면서 "나 또한 신속하게 후임 감독을 준비해야 한다는 것은 알고 있다. 하지만 결혼할 사람을 만난지 하루 만에 결혼할 수는 없는 것 아닌가. 준비를 하고 있는 상황이다. 많은 시간을 들여 노력 중이다"라고 말했다.
아무리 늦어도 수원삼성은 6월 A매치 휴식기 전까지는 후임 감독을 선임해야 한다. '데드라인'이다. 오 단장은 "그것보다 늦춰지고 싶은 생각은 없다. 정상적인 팀을 유지하기 위해서는 빠른 시간 내에 준비를 해야겠다는 생각을 계속해서 하고있다"라고 전했다.
그렇다면 수원삼성에는 어떤 스타일의 감독이 오게 될까? 오 단장은 "가장 중요한 것이 축구에 대한 철학이 필요하다"라면서 "선수들과 교류 또는 교감 또한 필요하다. 경기 운영적인 측면에서는 90분 동안 어느 정도 중심을 잡아주는 역할을 해주고 약한 부분을 강화시키는 부분이 필요하다. 그런 경험이 있는 감독님을 모시고 싶다"라고 설명했다.
그러면서 오 단장은 "팀이 지금 패배의식도 있고 분위기가 가라앉아있는 것 같은 느낌은 모두가 받고 있다"라면서 "지금 30경기 남짓 남은 상황에서 남은 경기를 맡아 선수단을 잘 이끌 수 있는 사람을 지금 고민하고 고르고 있는 중이다"라고 전했다.
하지만 수원삼성이 강등권에서 탈출할 수 있는 '골든타임'은 속절없이 흘러가고 있다. 심지어 4월에는 평일 경기 일정이 상당히 많다. 승점을 최대한 벌어야 하는 시기에 감독대행 체제로 운영되고 있다. 오 단장은 이 지적에 동의하면서도 "감독을 선임하는 것은 결혼하는 상대를 만나는 것과 똑같다"라고 입을 열었다.
이어 오 단장은 "감독을 선임할 때 해당 인물이 어떤지 면밀하게 분석을 해야 하는 상황이다"라면서 "이 위기를 극복하고 계속해서 수원삼성의 리빌딩을 맡아줄 수 있는지 감독 본인의 포부도 알아야 한다. 이후에 면담도 계속해서 해봐야 하는 상황이 있기에 고민이 많은 것이다"라고 밝혔다.
그러면서 오 단장은 "최근 감독 후보에 대한 이야기가 많다. 현재 상황으로는 우리가 감독 선임을 위해 접촉한 인물이 없다"라면서 "나 또한 신속하게 후임 감독을 준비해야 한다는 것은 알고 있다. 하지만 결혼할 사람을 만난지 하루 만에 결혼할 수는 없는 것 아닌가. 준비를 하고 있는 상황이다. 많은 시간을 들여 노력 중이다"라고 말했다.
아무리 늦어도 수원삼성은 6월 A매치 휴식기 전까지는 후임 감독을 선임해야 한다. '데드라인'이다. 오 단장은 "그것보다 늦춰지고 싶은 생각은 없다. 정상적인 팀을 유지하기 위해서는 빠른 시간 내에 준비를 해야겠다는 생각을 계속해서 하고있다"라고 전했다.
그렇다면 수원삼성에는 어떤 스타일의 감독이 오게 될까? 오 단장은 "가장 중요한 것이 축구에 대한 철학이 필요하다"라면서 "선수들과 교류 또는 교감 또한 필요하다. 경기 운영적인 측면에서는 90분 동안 어느 정도 중심을 잡아주는 역할을 해주고 약한 부분을 강화시키는 부분이 필요하다. 그런 경험이 있는 감독님을 모시고 싶다"라고 설명했다.
그러면서 오 단장은 "팀이 지금 패배의식도 있고 분위기가 가라앉아있는 것 같은 느낌은 모두가 받고 있다"라면서 "지금 30경기 남짓 남은 상황에서 남은 경기를 맡아 선수단을 잘 이끌 수 있는 사람을 지금 고민하고 고르고 있는 중이다"라고 전했다.