theqoo

[주의] 이 글을 신고합니다.

  • 댓글 1
목록
0
카카오톡 공유 보내기 버튼 URL 복사 버튼
리플 더 보기
새 댓글 확인하기
  • [🎬영화이벤트] 역대급 스케일! 리들리 스콧 감독의 블록버스터 액션⚔️ 영화 <글래디에이터 Ⅱ> in 콜로세움 시사회 이벤트! 105
  • ▀▄▀▄▀【필독】 비밀번호 변경 권장 공지 ▀▄▀▄▀
  • 공지가 길다면 한번씩 눌러서 읽어주시면 됩니다.
  • ◤더쿠 이용 규칙◢ [스퀘어/핫게 중계 공지 주의]
  • ◤성별 관련 공지◢ [언금단어 사용 시 📢무📢통📢보📢차📢단📢]
  • 📢 2024 야구방 인구조사 결과 61
  • ▶▶▶ 야구방 팀카테 말머리는 독방 개념이 아님. 말머리 이용 유의사항 13
  • 모든 공지 확인하기()
    • 기아) 나 개쫄보라 중요한 경기는 실시간으로 못보는데
    • 08:46
    • 조회 11
    • 잡담
    • 으쓱이가 과거에 신문 구했었던곳
    • 08:46
    • 조회 12
    • 잡담
    • 기아) 와 나성범 개빡세다
    • 08:46
    • 조회 43
    • 잡담
    • 기아) “타격이 안 되면 수비는 꼭 잘해야 한다…” KIA 김도영 KS 0실책, 알고 보면 노력하는 야구천재
    • 08:45
    • 조회 39
    • 잡담
    • 기아) 나 해외랑이라 아직 28일인데 잠이안와
    • 08:44
    • 조회 27
    • 잡담
    • 쿠바전 티켓팅 매진일까??
    • 08:43
    • 조회 102
    • 잡담
    2
    • 기아) 아 신문을 구하러 나가봐 말아 ^ᶘ=´.‸.`=ᶅ^
    • 08:43
    • 조회 61
    • 잡담
    2
    • 기아) 근데 이제 우승했으니까
    • 08:43
    • 조회 39
    • 잡담
    • 기아) 신문 스포츠신문 사야하는 거야??
    • 08:43
    • 조회 66
    • 잡담
    1
    • 기아) 대표이사는 "감독, 코칭스태프, 주장을 비롯한 모든 선수들 고맙고 감사하다. 우리 구단이 2017년에 우승한 뒤 성적이 좋지 않았다. 대표이사로 부임(2021년 11월)하고 3년 차에 우승하는 걸 목표로 했는데 여러분이 그 목표를 이루어 줘 기쁘다"며 "오늘 (구단 역대) 12번째 우승을 했는데 앞으로 더 잘해서 5연패까지 했으면 좋겠다. 그래서 명실상부한 타이거즈 왕조를 이룩해 주길 바란다. 다시 한번 감사하다
    • 08:42
    • 조회 110
    • 잡담
    3
    • 출근길에 기아 유니폼 짐색 메고 가는 사람 봄 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
    • 08:42
    • 조회 70
    • 잡담
    1
    • 엘지) 둥이들아 잊지마러
    • 08:42
    • 조회 27
    • 잡담
    • 기아) 지났지만 상현이 1구만에 바꾼거 좋았다...
    • 08:42
    • 조회 130
    • 잡담
    2
    • 삼성) 강민호는 "여기(KS) 오는 게 꿈이었는데 막상 또 오니까 더 큰 꿈이 생기는 것 같다. 참, 이게 사람의 욕심이 끝이 없다라고 느껴진다. 은퇴가 얼마 안 남았기 때문에 더 큰 욕심을 내서 한번 마지막에 저 챔피언 트로피를 들 수 있도록 해보겠다"
    • 08:41
    • 조회 128
    • 잡담
    4
    • 엔씨) 교육코시 갈까말까 가는데 2시간 걸리네
    • 08:41
    • 조회 31
    • 잡담
    • 기아) ㅜㅠ 부지런한 사람들 많네.. 신문 허탕쳤다
    • 08:40
    • 조회 48
    • 잡담
    • 기아) 우리 얼라라인업 개낀다 미래가 더 기대됨
    • 08:40
    • 조회 34
    • 잡담
    • 기아) 축하 기념 떡
    • 08:40
    • 조회 236
    • 잡담
    1
    • 기아) (๑𐐃ᴗ𐐃๑)✧
    • 08:39
    • 조회 54
    • 잡담
    1
    • 삼성) 나는 선엽이도 기대중이야
    • 08:39
    • 조회 32
    • 잡담
back to top