이직 경험 없어서 물어봅니다ㅜㅜ 

업무/부서는 처음부터 동일한데 처음엔 시간제 고용으로 시작해서 정직원까지 얼레벌레 전환돼 다닌건데, 

그럼 난 그냥 처음부터 경력시작일?로 보면 되는거야...?

아니면 국민연금 딱 가입된 그날부터 경력으로 적는거니...?ㅜㅜ

이직 후에 만약 국민연금 기간으로 확인하면 내 경력일 수가 달라질 수 있는데 그럼 나 채용취소야...??

일단 회사에서는 시간제 고용때부터 재직증명서를 작성해주긴했는데, 보통 이것만 제출하면 되는지 사회선배님들한테 여쭤봐요...