NHK가 STARTO ENTERTAINMENT에 소속하는 탤런트들의 신규 기용을 재개할 방침을 발표했다. 그런 가운데, 동사의 이사 CMO(최고 마케팅 책임자)를 맡는 이노하라 요시히코도 새로운 일 획득에 움직이고 있다고 한다.

최대의 염려라고 여겨졌던 NHK가 신규 기용에 GO 사인을 낸 것으로, STARTO사의 탤런트들은 향후는 이전과 같이 일의 폭이 넓어져 갈 것으로 보이고 있다. 거기서 이노하라도 주니어를 포함한 탤런트들의 활약의 장소를 넓히려고 어떤 개혁을 실행하고 있다.

　
무대 관계자는 「지금까지 구 쟈니스의 방침으로서 탤런트, 주니어의 무대 출연은, 극장이나 제작 사이드와의 관계성이 되어 있지 않다고 출연시켜 오지 않았다. 그러나 동 사무소의 일련의 문제로 무대 일거리도 줄었습니다. 특히 주니어에 대한 출연 의뢰가 격감해 버렸습니다. 그래서 이노하라 씨는 과감히 소개제를 채택하고, 게다가 스스로 무대 관계자를 만나러 가서 판매를 시작했습니다. 주니어의 활약의 장소를 확보하고 싶다는 생각이 강하기 때문입니다」 라고 말한다.

　
이노하라는, 주니어의 육성 업무를 담당해 온 「쟈니스 아일랜드」 에서 개칭한 「주식회사 Annex」 의 사장을 금년 3월에 사임했다. 그러나, CMO가 된 현재도 주니어의 육성 업무에 관여하고 있어 탤런트와 같이 주니어도 판매하고 있다고 한다.

「마찬가지로 젊은 층을 거느린 예능 사무소는 무대 전반에 STARTO사의 탤런트가 다시 참전하면서 일자리를 얻지 못할까봐 전전긍긍하고 있습니다. 네임밸류와 고객 유치력으로는 이길 수 없으니까요.」(동)

아직도 그 영향력은 뿌리깊다고 할 수 있을 것 같다.

 

동스포 WEB

 

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