직원은 쓩 하고 데이터 쪼가리 만들면 끝 ㅋㅋ...

사료로 어물쩍 넘어가려고 하지말고 정직원이면 해고는 쉽지 않으니까 확실한 징계 조치 해야함

근데 한명은 이미 전과 있어서 해고 사유 되려나

아님 퇴사 분위기 만들던가 최소 민사 소송은 해줘야지

소액 결제한 애들도 허탈함 오지고 그러는데 돈은 돈대로 시간도 시간대로 버린 애들은 뭔 죄임...

구구절절 긴 사과문 필요 없어

1. 정확히 조사해서 해당 직원들 징계

2. 회사차원 대응 (쩔 한거 있어서 속칭 쌀먹, 혐사꾼이랑 커뮤니케이션 해서 부당이익 등)

3. 앞으로 직원교육 및 징계 강화

이 셋만해도 붙들 유저는 붙들 듯

사료는 이 뒤에 나올 문제임 ㅋㅋ 신화 선택권이건 뭐건 확실하게 사과는 해야 유저들이 아 그래 알겠고 다시 그러면 죽는다하고 사료의 맛을 즐길거 아냐

아무리 흑우라도 감정이 있거등요 ㅠㅠ? 음머?