같은 업무하는 직원 3명(ㄱ,ㄴ,ㄷ), 나덬은 혼자하는 업무
(일이 서로 다름)

두 명(ㄱ,ㄴ)은 업무가 2년반 정도 넘어서 익숙하게 잘함
한 명(ㄷ)은 올해부터 업무 시작해서 이제 막 초기단계임

근데 ㄱ직원이 업무를 익숙하게 해와서 시간 여유가 많음
그래서 업무 중간 중간에 ㄷ직원과 수다를 자주 함

ㄷ직원은 ㄱ직원이 하는 이야기 다 받아주고 신경써주고 함
그래서 자기 업무 손놓고 ㄱ직원 앞에서 수다를 떠듬
당연히 자기 업무는 시간내 다 못함


평소에 주말에 나와서 작업하는데
오늘은 회사에 남아서 한다 함
(ㄱ,ㄴ직원은 당연 칼퇴함)

나덬도 일이 조금 남아서 2~30분 자리에 앉아서 했더니
나보고 빨리 퇴근하라고 2번이나 재촉함
나덬 정리하고 가겠다고 하고 조금 더 있었음
(마무리단계였음)
그랬더니 자기 집중해야한다고 나보고 빨리 가라고 하면서 내 뒤에 서서 컴퓨터 끌때까지 서 있겠다고 함
(무슨 내가 방해하는 사람처럼 여기고 나 가는거 감시하는것처럼 굴어서 기분 별로였음)

결국 마무리하고 쫓기듯이 회사 나왔는데.....


자기가 평소에 수다떨면서 업무에 손놓고 있다가 야근까지하면서 내가 있으면 집중 안된다고 빨리 가라는 건 뭐임?
내가 자기 업무에 방해놨냐?

야근까지하면서 업무에 집중해야한다고 유난떨거면 평소에 집중해서 일을 다 해놓던가
(ㄱ,ㄴ직원은 야근 안하려고 수다도 안떨고 기를
쓰고 다 해놓고 잘만 가더라....)